2013年12月31日 星期二

養護機構或製造工逃逸已滿6個月 就服法生效日後6個月內提出申請遞補     
[ 2013-12-27 ]


養護機構或製造工逃逸已滿6個月
就服法生效日後6個月內提出申請遞補

勞委會指出,就業服務法第58條修正公布生效後(1227日),製造業、營造業、養護機構、家庭幫傭及漁船類等雇主原聘僱之外國人發生行蹤不明經依規定通知入出國管理機關及警察機關滿6個月仍未查獲者,雇主應於符合申請遞補資格之日起6個月內(即外國人行蹤不明之日起6個月以後、12個月以內之期間)檢具申請書、審查費、外國人名冊正本、外國人連續曠職3日失去聯繫廢止聘僱許可函影本等規定文件,提出遞補申請。
新版就服法25日公佈27日生效 配合修法 遞補申請書表27日發布 
[ 2013-12-24 ]


新版就服法25日公佈27日生效
配合修法 遞補申請書表27日發布

針對立法院1210日三讀通過的「就業服務法」部分條文,總統府已排定在1225日公佈,依行政程序法規定、27日正式生效,家庭看護工家中發生行蹤不明在27日滿3個月等待期者,雇主即可申請遞補,勞委會指出,外勞申請書表27日當天會發佈。

新修正「就業服務法」部分條文包括「就業服務法」修正第20條、第22條、第40條、第46條、第54條、第56條、第58條、第60條、第62條及第67條至第69條條文。

2013年12月26日 星期四

外勞逾48萬人 主因產業外勞鬆綁 雇主盼解凍家庭類越勞 勞委會明年評估   
[ 2013-12-20 ]


外勞逾48萬人 主因產業外勞鬆綁
雇主盼解凍家庭類越勞 勞委會明年評估

外勞在台人數破48萬人,距50萬大關不遠,其中產業外勞275,288人、社福外勞209,079人,總數、產業與社福人數創歷史新高。由於今年3月通過產業鬆綁政策,因此外勞人數增加集中在三K行業專案及附加外籍勞工,目前三K行業專案外勞214,401人、附加外籍勞工也有14,627人;此外新增加的外展看護工,目前也已引進13人。

2013年10月16日 星期三

修正「基本工資」,每小時基本工資自中華民國一百零三年一月一日生效,每月基本工資自一百零三年七月一日生   
[ 2013-10-03 ]

  

行政院勞工委員會公告  中華民國102103
                            勞動2字第1020132068

主  旨:修正「基本工資」,每小時基本工資自中華民國一百零三年一月一日生效,
         每月基本工資自一百零三年七月一日生效。
依  據:勞動基準法第二十一條第二項。
公告事項: 
一、修正每小時基本工資為新臺幣一百一十五元。
二、修正每月基本工資為新臺幣一萬九千二百七十三元。


主任委員 潘世偉


(資料來源:行政院勞委會網站102.10.03)

2013年9月3日 星期二

2017起印傭不再輸出 衝擊長照 


在台外勞人數明年可能突破五十萬大關,比台灣許多縣的人口還多。但外勞人力的長期供應已開始不「勞」靠,不僅泰勞輸出量愈來愈少,印尼政府也宣布自二○一七年起,不再輸出家事類勞工。
根據最新統計,目前在台外勞逾四十六萬人,來源包括印尼、越南、菲律賓、泰國和馬來西亞,其中馬來西亞已不再輸出勞工,在台人數僅剩個位數。
目前在台外勞近半是印勞,人數逾廿萬人,其中高達十六萬多人從事家事類工作,撐起我國外籍看護的八成人力;但印尼政府宣布四年後不再輸出家事勞工,屆時勢必嚴重衝擊台灣長照體系。
職訓局說,泰國薪資水準近年已和台灣愈拉愈近,離鄉工作的泰勞漸少,泰國甚至也開始引進外勞;過去曾高達十四萬泰勞在台,如今只剩下六萬多人。

2013年9月2日 星期一

外勞短缺 我爭取明年引進緬勞 

勞委會積極開拓外勞生力軍,已鎖定勞動力充沛的緬甸洽談相關事宜。據了解,勞委會職訓局局長林三貴上周陪同勞委會主委潘世偉前往泰國參加年度台泰勞工會議後,轉往緬甸商討引進緬勞細節,爭取在明年引進緬勞。
不過,引進外勞雙邊必須互設辦事處,以利辦理簽證作業;互設辦事處涉及敏感的外交問題,職訓局對此行相當低調。
台灣高度依賴外勞,企業缺工,喊著要提高外勞核配比率,一般家戶也要靠外勞幫忙照顧家中老小,但外勞來源已出現供應短缺的隱憂。政府近年積極開發外勞新來源,包括寮國、柬埔寨和孟加拉等國家,過去都曾被點名,但多年來未有明顯進展。

2013年3月25日 星期一

自102年3月1日起印尼驗證費用調整為700元
親愛的雇主好~
印尼辦事處自102年3月1日起驗證費調整為700元

2013年1月5日 星期六

外勞負擔健保費自102年1月1日起調整為277元
因健保負擔費率調整,自102年1月1日起外勞負擔費用調整為277元/月

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